当前显示第 46 - 60 条 上一页 [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10] 下一页
GMAT快速阅读的最终目的是既缩短第一遍通读原文的时间,又对重大语言点有印象,为一会儿定位做好准备。掌握以下三个原则,你会发现GMAT快速阅读并没有想象的那么难。原则一:做题时找原文语言重现的原则。尤其是解具体细节题时,必须做到此点。因为GMAT阅读的一个大难点就是:选项间的混淆程度很深。所以,必须要把原文中相应的叙述找出来,看哪...
http://ielts.uker.net/gmatgre/2012-12-07/148484.html 发布时间:2012-12-07
据报道,GMAT是“研究生管理科学入学考试”的简称,是目前世界范围内申请攻读MBA时普遍院校要求提供的一个考试成绩。美国、英国、澳大利亚等国家的高校都采用GMAT成绩来评估申请入学者是否适合于在商业、经济和管理等专业的研究生阶段学习,来决定是否录取该学生。日前,GMAT考试的新题型让不少准备已久的考生忐忑不安,新GMAT是不是更难了?取...
http://ielts.uker.net/gmatgre/2012-08-03/137441.html 发布时间:2012-08-03
近日,GMAT启动中文官网cn.mba.com,网站内容包括官方测试准备资料、互动论坛、博客、视频和院校搜索功能。申请人还可以通过网站链接至GMAC的全球网站,进行GMAT考试注册预约。在6月5日推出新一代GMAT后,中文官网将对新的综合推理部分进行权威解读。
http://news.uker.net/109854.html 发布时间:2012-04-24
从GMAT扫盲到考试的57天里,我放弃了很多,但是得到了更多。我知道710并不是很高的成绩,但是这个成绩不只是一个成绩,而且是一次难忘的经历的证明,人生就是要多一些这样的经历才会变得充实,我希望可以和大家一起分享我这不到两个月的时间里所学到的一切,也希望每个人都通过这样的经历找到真正的自己。 好的开始时成功的一半 在到达培训基...
http://article.uker.net/other/test/93025.html 发布时间:2010-01-27
GMAT语法的读题技术直接决定了解题的准确度和速度。在实际应试中二者缺一不可。所谓准确度,或者叫做解题精度,是通过错误率来衡量的。当解题错误率高于5%的时候,就说明考生的解题技术存在问题。而解题速度,是指正确完成一道语法题目所耗费的时间,10秒一个单位来衡量,当任何一道题目消耗超过30秒的时候,考生的解题速度视为偏慢。而低于20妙...
http://article.uker.net/other/test/93018.html 发布时间:2010-01-20
GMAT作文包括两部分:议论文(Issue)和批判(Argument)。两部分平均分构成分析写作(Analytical Writing Assessment,简称AWA)的总分(满分6.0)。 国内考生一般的备考重点为Argument,因为这一部分比较好掌握,了解一些基本的错误类型,就可以完成大部分的题目,而且越是长篇题目,错误的类型越多,也就越好解题,不担心无话可说。但是,...
http://article.uker.net/other/test/92805.html 发布时间:2008-12-27
GMAT作文部分包括的了Issue和Argument两部分。Issue部分写作,经常容易出现跑题现象,而这种跑题又往往是在Issue部分错误地使用了Argument的思路,结果导致在考试实战时,当发现自己跑题了,往往已经没有时间进行修改,严重影响了后面考试状态。所以,如何避免跑题是考生备考过程中必须重视的一个问题,以下通过例题来初步学习如何避免Issue...
http://article.uker.net/other/test/92804.html 发布时间:2008-12-27
GMAT报名急遽上升 考试需占先机 GMAT是Graduate Management Admissions Test的缩写,即管理学研究生入学考试。它作为一种标准化考试,目前已经被广泛地用做工商管理硕士的入学考试,也是当前最可靠的测试考生是否具备顺利完成工商管理硕士项目学习能力的考试项目之一。随着GMAT报名人数的不断上升,一些专业培训机构也推出了相关的GMAT考...
http://article.uker.net/other/test/92786.html 发布时间:2008-11-20
B1. The primary responsibility of citizens is to obey their nation’s civil and criminal laws. B2. Although most people wish to live long lives, attempting to significantly extend the average human life span would be a mistake. If achieved, this would place an enormous burden on resources, lowering the quality of ...
http://article.uker.net/other/test/92674.html 发布时间:2008-08-15
随着GMAT改革的深入越来越多的学员感到迷茫和困惑到底GMAT路在何方,到底最新的机考题目难度如何.基于这样一个前提,专家把GMATpre和OG真题按着题型进行逐题分析,找到最佳的考试考点。 GMAT的重点题型之一平行并列: 平行并列:见到平行看结构,形式功能要对称.就GMAT而言,平行并列是考试中的重点也是难点,英语称其为parallel struc...
http://article.uker.net/other/test/92536.html 发布时间:2008-05-15
1.mode(众数) 一堆数中出现频率最高的一个或几个数 ( e.g. mode of 1,1,1,2,3,0,0,0,5 is 1 and 0 ) 2.range(值域) 一堆数中最大和最小数之差 ( e.g. range of 1,1,2,3,5 is 5-1=4 ) 3.mean(平均数) arithmatic mean(算术平均数) (不用解释了吧?) geometric mean (几何平均数) n个数之积的n次方根 4.median...
http://ielts.uker.net/gmatgre/2008-05-15/92535.html 发布时间:2008-05-15
考完GMAT 你会有4个成绩: 数学成绩:0--60 语文成绩:0--60 总成绩:200-- 800. (也就是商学院常用的成绩) 写作成绩:0--6(作文成绩和总成绩分开算) 为了增加可比性,ETS在总成绩之前附加一个百分比。百分比表示你的成绩高于 xx%的GMAT以往考生. 比如,你的总分是630, 现在的比例是80th, 表...
http://article.uker.net/other/test/92276.html 发布时间:2007-11-15
48. In matching job candidates with job openings (职位空缺,职务空缺,职工空缺,就业机会), managers must consider not only such variables as previous work experience and educational background but also personality traits and work habits, which are more difficult to judge.What do you consider essential in an employee or...
http://article.uker.net/other/test/92199.html 发布时间:2007-10-08
48. In matching job candidates with job openings (职位空缺,职务空缺,职工空缺,就业机会), managers must consider not only such variables as previous work experience and educational background but also personality traits and work habits, which are more difficult to judge.What do you consider essential in an employee or...
http://article.uker.net/other/test/92198.html 发布时间:2007-10-08
48. In matching job candidates with job openings (职位空缺,职务空缺,职工空缺,就业机会), managers must consider not only such variables as previous work experience and educational background but also personality traits and work habits, which are more difficult to judge.What do you consider essential in an employee or...
http://article.uker.net/other/test/92197.html 发布时间:2007-10-08
当前显示第 46-60条 上一页 [1] [2] [3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10] 下一页